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教職員公募

本学では、教職員のワークライフバランスを支援しています。また女性研究者のための公募お知らせサービスを提供しています。詳しくは男女共同参画・ダイバーシティ戦略推進室のウェブサイトをご覧ください。

男女共同参画・ダイバーシティ戦略推進室オリジナルサイト

当室の取り組みや活動のお知らせがご覧頂けます。

男女共同参画・ダイバーシティ戦略推進室

本学の教員職に関心をお持ちの女性研究者の方に、公募情報をいち早くお知らせする為のメールサービスを提供しています。
詳しくは、男女共同参画・ダイバーシティ戦略推進室のサイトをご覧ください。

事業主は職員の募集および採用について、障害者に対して、均等な機会を与えなければならず、また、賃金の決定、教育訓練の実施、福利厚生施設の利用その他の待遇について、職員が障害者であることを理由として不当な差別的取り扱いをしてはならないとされています。 詳しくは、下記をご覧ください。

教員公募

本学では、全ての教員が学術院に所属し、担当学部・研究科等へ配置されます。

募集案件 募集開始 締め切り
2026年09月17日 2026年11月30日
17時必着(日本時間)
2026年08月18日 2026年10月08日
17時必着(日本時間)
2026年08月07日 2026年10月30日
17時必着(日本時間)
2026年07月27日 2026年10月08日
17時必着(日本時間)

講師公募

募集案件 募集開始 締め切り
現在、募集はありません ― ―

研究マネジメント人材(URA)等公募

募集案件 募集開始 締め切り
現在、募集はありません ― ―

産学連携コーディーネーター等公募

募集案件 募集開始 締め切り
2026年09月29日 2026年11月20日
※午後5時00分 必着

教育研究技師公募

募集案件 募集開始 締め切り
現在、募集はありません ― ―

研究員等募集

募集案件 募集開始 締め切り
現在、募集はありません ― ―

職員等募集

募集案件 募集開始 締め切り
2026年10月02日 2026年10月30日
2026年09月25日 2026年10月19日
2026年09月25日 2026年10月14日
※15時必着。持参不可
2026年05月15日 ※採用者が決まり次第、募集締め切り

労働施策総合推進法に基づく中途採用比率の公表